Для получения точной информации о возможности начальника отдела кадров госпредприятия иметь свою фирму по кадрам рекомендуется обратиться к юристу.
Законодательство не обязывает организацию иметь в штате кадровика. 1 Руководитель вправе принять решение о заключении договора оказания услуг на ведение кадрового учёта со сторонней организацией или исполнителем. 1
При этом в договоре необходимо оговорить функции по кадровому учёту, которые передаются сторонней организации, стоимость услуг и ответственность этой организации за невыполнение или ненадлежащее выполнение обязанностей по договору. 2
Также стоит учитывать, что трудовые книжки должны храниться у работодателя, и лицом, ответственным за ведение, хранение, учёт и выдачу трудовых книжек, должен быть либо сам руководитель, либо сотрудник организации. 2
Таким образом, возможность начальника отдела кадров госпредприятия иметь свою фирму по кадрам зависит от конкретных обстоятельств и может быть оформлена соответствующим образом.