Кадровая служба или специалист по кадрам в компании обязаны отслеживать квалификационную категорию у работников. 4
Они должны отражать присвоение квалификационных категорий во всех кадровых документах, в том числе в штатном расписании, трудовом договоре и трудовой книжке работника. 1