Некоторые плюсы работы в крупной компании по сравнению с малым бизнесом:

• Стабильность. 15 В крупных компаниях редко задерживают зарплату и сокращают сотрудников. 15
• Обучение и опыт. 5 В корпорации работает много людей, которые могут делиться опытом с новичками. 5 Поэтому в крупной компании легче прокачать нужные навыки или пройти обучение. 5
• Официальное трудоустройство. 5 Крупные компании оформляют сотрудников по ТК РФ, что законодательно закрепляет права работников. 5
• Условия работы. 5 Обычно у корпораций есть возможность обеспечить комфортные условия для своих сотрудников: красивые и удобные офисы, новую рабочую технику и другое. 5

Некоторые минусы работы в крупной компании:

• Бюрократия. 25 Принятие решений в крупных компаниях занимает больше времени, чем в небольших. 4
• Узкая специализация. 2 Сотрудник хорошо знает лишь один участок работы, а не весь процесс, как в небольшом бизнесе. 2
• Мало возможностей для креатива. 2 Даже в творческих отделах большая часть работы идёт по регламентам и инструкциям, что ограничивает возможности для творческого самовыражения. 2

Выбор между работой в крупной компании и малом бизнесе зависит от индивидуальных целей, ценностей и предпочтений сотрудника.