Каковы основные принципы трудовых договоров в государственном и частном секторе?

Возможно, имелись в виду общие принципы трудовых договоров, которые применимы как в государственном, так и в частном секторе. Их перечень изложен в статье 2 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ): assistentus.ru www.consultant.ru

• Свобода труда. legalacts.ru Работник может самостоятельно выбирать работу или соглашаться на неё, распоряжаться профессиональными способностями, выбирать сферу деятельности. assistentus.ru legalacts.ru
• Запрет принудительного труда и дискриминации. assistentus.ru legalacts.ru При заключении трудового договора и продвижении по работе должны учитываться только способности человека, его деловые качества, знания и опыт. legalacts.ru
• Защита от безработицы и содействие в трудоустройстве. legalacts.ru
• Обеспечение права на справедливые условия труда. assistentus.ru legalacts.ru В том числе на условия, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска. assistentus.ru legalacts.ru
• Равенство прав и возможностей работников. legalacts.ru В том числе в плане повышения по службе с учётом производительности, квалификации и стажа работы по профилю, а также на соответствующее профессиональное образование. assistentus.ru legalacts.ru
• Право на объединение. assistentus.ru legalacts.ru Работники и работодатели могут создавать объединения для защиты своих прав и интересов. legalacts.ru
• Право на участие в управлении организацией. assistentus.ru legalacts.ru В формах, которые предусмотрены законом. legalacts.ru
• Социальное партнёрство. assistentus.ru legalacts.ru Включает право на участие сотрудников, работодателей и их объединений в договорном регулировании трудовых отношений. assistentus.ru legalacts.ru
• Обязательность возмещения вреда, причинённого работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей. assistentus.ru legalacts.ru
• Установление государственных гарантий по обеспечению прав работников и работодателей, а также государственный контроль за их соблюдением. assistentus.ru legalacts.ru
• Обеспечение права на защиту государством трудовых прав и свобод, включая судебную защиту. assistentus.ru legalacts.ru
• Обеспечение права на разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, а также права на забастовку в порядке, установленном ТК РФ и иными федеральными законами. assistentus.ru legalacts.ru
• Обязанность сторон трудового договора соблюдать условия заключённого договора. assistentus.ru legalacts.ru
• Обеспечение права на обязательное социальное страхование работников. assistentus.ru legalacts.ru