Каковы ключевые задачи офис-менеджера в управлении персоналом?

Некоторые ключевые задачи офис-менеджера в управлении персоналом:

• ведение кадровой документации; postupi.online
• участие в процессе подбора новых сотрудников; postupi.online
• организация тренингов и обучения; postupi.online platrum.ru
• разработка и внедрение корпоративной культуры; www.superjob.ru
• руководство персоналом офиса (распределение обязанностей, делегирование полномочий, организация обучения персонала, планирование его карьеры); www.superjob.ru
• контроль за трудовой дисциплиной работников офиса; www.superjob.ru
• обеспечение выполнения работниками корпоративных правил и норм поведения; www.superjob.ru
• разработка и внедрение систем мотивации и дисциплинарной ответственности работников офиса; www.superjob.ru
• оказание работникам офиса помощи в разрешении возникающих в ходе работы проблем, принятие мер по предупреждению конфликтных ситуаций. www.superjob.ru

Конкретный круг функциональных обязанностей офис-менеджера зависит от размера компании, её направленности и размеров административно-управленческой части организации. careerist.ru