Несколько вариантов для кардинальной смены деятельности, которые можно рассмотреть:

• Онлайн-курсы. 3 За несколько месяцев с нуля можно освоить новую профессию и сделать проекты для портфолио. 3
• Обучение внутри компании. 3 Некоторые работодатели устраивают стажировки для своих сотрудников, после которых можно перейти на новую должность. 3
• Обращение к карьерным консультантам или менторам. 3 Эти специалисты помогут определить сильные и слабые стороны и посоветуют, как развиваться в новой профессии. 3
• Второе высшее образование. 3 Подойдёт, если для входа в профессию обязательно нужен диплом по этой специальности — например, в случае с врачами или юристами. 3
• Стартапы и pet-проекты. 3 Чтобы набраться опыта и больше узнать о профессии, можно делать тренировочные проекты для портфолио или помогать некоммерческим организациям и стартапам. 3

Также можно рассмотреть вариант продвижения внутри компании. 4 Например, предложить свою помощь в каком-то проекте или принять участие в решении задачи на добровольных началах. 4

Выбор варианта для кардинальной смены деятельности зависит от индивидуальных обстоятельств и предпочтений.