Какие типичные вопросы задают на собеседованиях в международных компаниях?

Некоторые типичные вопросы, которые задают на собеседованиях в международных компаниях:

• Расскажите о себе. rb.ru dzen.ru Стоит сосредоточиться на опыте и навыках, которые имеют отношение к должности. dzen.ru
• Каковы ваши сильные и слабые стороны? dzen.ru На этот вопрос важно отвечать честно. dzen.ru
• Почему вы решили сменить предыдущее место работы? start.easystaff.io Лучше сказать о потребности в новых условиях для развития. rb.ru
• Почему вы хотите работать именно в этой компании? start.easystaff.io Стоит внимательно изучить сайт компании, особенно раздел «Ценности» или «Миссия». rb.ru
• Кем вы видите себя через X лет? start.easystaff.io dzen.ru Интервьюер хочет знать, хотите ли вы остаться в компании надолго или уйдёте, как только представится лучшая возможность. dzen.ru
• Почему мы должны нанять вас? dzen.ru Это время, чтобы рассказать о своих лучших качествах. dzen.ru

Также на собеседованиях в международных компаниях часто задают вопросы о достижениях и успешно реализованных проектах. www.forbes.ru