Активный. 1 Ежедневно ищет работу, откликается на вакансии, посещает собеседования. 1 Цель — быстрое трудоустройство, часто из-за отсутствия текущей работы. 1
Пассивный. 1 Имеет работу, но открыт к предложениям, регулярно обновляет резюме. 1 Цель — улучшение условий труда, карьерный рост. 1
Скрытый. 1 Не афиширует поиск работы, выборочно отвечает на предложения. 1 Цель — конфиденциальная смена работодателя без риска для текущей позиции. 1
Профессионалы. 2 Обладают большим опытом в определённой сфере, их образование соответствует профессии, а знания и навыки находятся на высоком уровне. 2 Обычно такие соискатели точно знают, какую работу хотят получить, при этом претендуют на достойную зарплату. 2
Специалисты. 2 Имеют специализированное образование и ищут работу, позволяющую применить полученные умения на практике. 2 Они не всегда имеют опыт, но чаще всего он есть. 2
Начинающие. 2 Как правило, выпускники учебных заведений, которые хотят приобрести опыт по своей специальности, поэтому соглашаются даже на невысокую оплату труда. 2 Они могут соглашаться и на смежные специальности. 2
Разнорабочие. 2 Могут занимать различные рабочие места, где предлагается приемлемая для них оплата. 2 Обычно их интересуют вакансии, на которых требования к соискателю не предполагают узкой специализации, хотя определённые знания, умения и навыки у этих людей имеются. 2
Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.
Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.