Какие существуют типы штатных должностей в современных компаниях?

Некоторые типы штатных должностей в современных компаниях:

• Руководители. 15 Несут наибольшую ответственность за работу команды, управляют сотрудниками, ставят задачи и продумывают планы, контролируют их выполнение. 5 Выделяют руководителей низового звена (мастера, бригадиры), среднего звена (начальники цехов, отделов, служб) и высшего звена (генеральный директор и его заместители). 1
• Специалисты. 15 Выполняют работу, для которой нужны специальная квалификация или обучение. 5 Распределяются по разным производственным направлениям и уровням (старшие и младшие специалисты). 1
• Служащие. 15 Заняты контролем, учётом и работой с документами. 5 Например, секретарь или табельщик. 5
• Рабочие. 15 Чаще всего выполняют физическую работу. 5 На производстве обычно выделяют две группы рабочих: основной персонал, занятый непосредственно изготовлением продукции, и вспомогательный персонал, обслуживающий производственную линию. 1
• Обслуживающий персонал. 15 Обслуживают клиентов, оборудование или помещения. 5 К примеру, клинеры, продавцы, официанты. 5

Также выделяют следующие типы сотрудников: исполнители, инициаторы, аналитики, коммуникаторы, координаторы. 2

Не во всех компаниях работают сразу все перечисленные подкатегории персонала. 5 Какие из них будут в команде, зависит от специфики бизнеса. 5