Какие существуют способы расчета отгулов за ранее отработанное время?

Существуют разные способы расчёта отгулов за ранее отработанное время в зависимости от ситуации: kontur.ru

• Отгул за сверхурочную работу. kontur.ru Размер отгула равен количеству отработанного сверхурочно времени. www.1cbit.ru Например, если сотрудник работал 4 часа сверх нормы, он получает 4 часа дополнительного отдыха. www.1cbit.ru Если работник не хочет отдыхать дополнительно, то может компенсировать деньгами в двойном размере. kontur.ru
• Отгул за работу в выходной или праздничный день. kontur.ru Отгул рассчитывается просто: сколько праздничных или выходных человек отработал, столько ему за это и полагается дней отдыха. kontur.ru Например, сотрудник мог выйти в субботу на пару часов, а потом попросить в понедельник отгул на весь день. kontur.ru Отказать ему в этом работодателю нельзя. kontur.ru А вот компенсацию в этом случае рассчитывают пропорционально отработанному времени. kontur.ru
• Отгул донорам крови. kontur.ru Доноры отдыхают и в день сдачи крови, и ещё один день после. kontur.ru Необязательно отдыхать два дня подряд, второй выходной можно взять в любое другое время или даже присоединить к отпуску. kontur.ru

С 1 марта 2025 года работник может использовать отгул в счёт ранее отработанного времени за работу в выходной или праздник только в течение одного года со дня такой работы. www.kdelo.ru Он может присоединить его к отпуску, который берёт в течение этого же года. www.kdelo.ru