Какие существуют способы оптимизации работы центров занятости?

Некоторые способы оптимизации работы центров занятости:

• Внедрение цифровизации. digital.samregion.ru cznnew.ru Перевод услуг в электронный вид, автоматизация деятельности центра занятости повышают доступность и качество услуг. cznnew.ru Например, можно отказаться от бумажных личных дел, хранить основную часть нормативно-правовой документации в электронном виде. digital.samregion.ru
• Стандартизация рабочего места. digital.samregion.ru Обозначение мест хранения с маркировкой, выделение ящиков для общего пользования с определённым набором канцтоваров и размещение их в доступном месте повышают эффективность работы. digital.samregion.ru
• Выделение клиентских зон. digital.samregion.ru Доработка системы электронной очереди и системы навигации повышает уровень комфортности для клиентов службы занятости при получении услуг. digital.samregion.ru
• Централизация управления. cznnew.ru Внедрение в регионах единообразной организационно-функциональной структуры повышает управляемость и финансовую прозрачность деятельности сети центров занятости. cznnew.ru
• Переход к сервисной модели. cznnew.ru От оказания отдельных государственных услуг можно перейти к предоставлению комплексов клиентоориентированных сервисов, направленных на решение жизненной ситуации гражданина или бизнес-ситуации работодателя, по индивидуально подобранному плану. cznnew.ru
• Увеличение мотивации сотрудников. cznnew.ru Например, можно повысить заработную плату из средств регионального бюджета до уровня среднемесячного дохода от трудовой деятельности по региону. cznnew.ru