Какие существуют способы эффективной организации работы в летний период?

Несколько способов эффективной организации работы в летний период:

• Оптимизация рабочего графика. secrets.tbank.ru Для работников на открытом воздухе рекомендуется начинать рабочий день раньше — в 6–7 утра, чтобы завершить основные задачи до пика жары. secrets.tbank.ru С 12:00 до 16:00, когда солнечная активность максимальна, следует вводить обязательный перерыв или переносить работы в помещения. secrets.tbank.ru Офисным сотрудникам лучше предложить гибкий график — это поможет избежать перегрева во время поездок и командировок. secrets.tbank.ru
• Обеспечение гидратации. secrets.tbank.ru На каждом рабочем месте должен быть неограниченный доступ к питьевой воде. secrets.tbank.ru Оптимально — кулеры с охлаждённой водой на расстоянии не более 30 метров от рабочих точек. secrets.tbank.ru
• Специальная экипировка. secrets.tbank.ru Одежда должна помогать справляться с жарой, а не усиливать её. secrets.tbank.ru Летняя спецодежда должна быть из лёгких, дышащих материалов — хлопка или мембранных тканей. secrets.tbank.ru
• Организация рабочих мест. secrets.tbank.ru На открытых участках следует использовать навесы, тенты, мобильные павильоны. secrets.tbank.ru Для дополнительного охлаждения можно применять системы туманообразования или вентиляторы с водяным охлаждением, особенно в зонах с высокой интенсивностью работ. secrets.tbank.ru
• Медицинский контроль. secrets.tbank.ru Для сотрудников, находящихся в группах риска (с сердечно-сосудистыми заболеваниями, избыточным весом, пожилых), вводится предсменный медосмотр: измерение давления, пульса и температуры тела. secrets.tbank.ru
• Чёткие цели. kontur.ru Руководителям следует вместе со своими командами приоритезировать задачи, чтобы понять, какими из них целесообразно заниматься в период затишья, а какие лучше отложить до наступления активности. kontur.ru
• Новые проекты. kontur.ru Чтобы сохранить эффективность, сотрудников можно заинтересовать интересными проектами. kontur.ru Для них это возможность получить новые навыки, для компании — повысить мотивацию и вовлечённость. kontur.ru
• Обучение. kontur.ru Летние месяцы — идеальное время для обучения, когда можно пополнить новые знания и поднять уровень своего профессионализма. kontur.ru