Некоторые особенности заполнения личной карточки при приёме на работу иностранных граждан:

• Оформлять личную карточку работника не обязательно. 1 Однако работодатель может сделать это по своему усмотрению. 1
• Для заполнения можно использовать унифицированную форму: 1
• форма №Т-2 предназначена для сотрудников коммерческих организаций; 1
• форма №Т-2ГС(МС) — для государственных и муниципальных служащих. 1
• В личной карточке работник ставит свою подпись в подтверждение того, что он ознакомлен с записью в трудовой книжке. 3

При заполнении личной карточки все данные должны быть введены на русском языке, с учётом особенностей написания имени, фамилии и отчества в различных странах. 2

Также работодатель может использовать форму личной карточки, разработанную и утверждённую самостоятельно. 1