Некоторые методы оптимизации рассадки людей для максимального комфорта:

• П-образная рассадка. 1 Подходит для семинаров, презентаций и дебатов. 1 Позволяет выступающему свободно перемещаться и взаимодействовать с участниками, а делегатам хорошо видеть друг друга. 1
• Рассадка типа «зал заседаний». 1 Прямоугольные или квадратные столы окружены сидениями. 1 Если расставить столы, оставив внутри пустое пространство, у делегатов появится больше возможностей для обзора. 1
• Рассадка «шеврон» или «ёлочкой». 1 Участники сидят за прямоугольными столами, но их можно разместить по диагонали от сцены. 1 Это позволит лучше взаимодействовать участникам и модераторам. 1
• Использование стоек. 1 Такой тип расстановки подойдёт для организации нетворкинга: участники смогут курсировать между столами, чтобы завязать как можно больше деловых знакомств. 1
• Учёт индивидуальных потребностей. 2 У каждого человека могут быть разные предпочтения и специфические требования к рабочему месту. 2 При планировании рассадки стоит учесть эти потребности. 2
• Создание зон для коллаборации. 2 Это места, где сотрудники могут свободно общаться, обмениваться идеями и работать в группах. 2 Например, зоны для встреч и обсуждений в центре офиса. 2
• Использование специальных карточек с номерами для каждого стола. 3 Чтобы гости не запутались в поисках своего места, нужно заранее позаботиться о красивых номерных табличках. 3