Какие существуют методы мотивации рабочих при выполнении земляных работ?

Некоторые методы мотивации рабочих при выполнении земляных работ:

• Сдельная оплата труда. www.hr-director.ru Позволяет увязать то, что реально сделал рабочий, с его зарплатой. www.hr-director.ru При этом зарплата должна быть конкурентоспособной. www.hr-director.ru
• Персональные коэффициенты. www.hr-director.ru Их применяют к зарплате рабочих, если они показывают результаты, превышающие плановые, либо делают что-то сверх своих обязанностей. www.hr-director.ru
• Коэффициент трудового участия (КТУ). www.hr-director.ru В зависимости от поведения и результатов рабочего КТУ может быть как положительным, так и отрицательным, что влияет на размер зарплаты. www.hr-director.ru
• Нематериальные стимулы. sbercrm.com www.avito.ru К ним относятся, например:
• Льготы. sbercrm.com Бесплатный обед для всех работников, предоставление транспорта до дома по вечерам для тех, кто работает допоздна. sbercrm.com
• Помощь в переезде. sbercrm.com Если работник меняет место жительства, то компания может предоставить недвижимость, помочь с транспортом или выбором квартиры поближе к работе. sbercrm.com
• Оплата обучения. sbercrm.com Тренинги и курсы повышения квалификации повышают лояльность сотрудника к компании. sbercrm.com
• Корпоративные мероприятия. sbercrm.com Совместные выезды на природу, участие в соревнованиях, вечеринки и другие активности для успешного тимбилдинга. sbercrm.com

Система мотивации будет максимально эффективной, если в ней сочетаются материальные и нематериальные способы. skillbox.ru