Примеры ответов Нейро на вопросы из разных сфер
Главная / Другое / Какие сроки подачи заявления на увольнение существуют для разных категорий работников?
Вопрос для Нейро
12 января

Какие сроки подачи заявления на увольнение существуют для разных категорий работников?

Нейро
На основе 5 источников

Сроки подачи заявления на увольнение для разных категорий работников:

  • На испытательном сроке3 календарных дня. 1
  • Руководитель организации1 месяц. 1
  • Сотрудник, работающий по трудовому договору, заключённому на срок до двух месяцев3 календарных дня. 1
  • Сотрудник, занятый на сезонных работах, например нанятый на зиму для уборки снега — 3 календарных дня. 1

По общим правилам сотрудник должен предупредить работодателя об увольнении минимум за две недели. 1

Срок отчёта начинается со следующего дня после получения работодателем заявления об увольнении. 3

При наличии уважительных причин, препятствующих продолжению работы, работник может потребовать от работодателя произвести увольнение в срок, который указан в его заявлении. 5

0
Ответ сформирован YandexGPT на основе текстов выбранных сайтов. В нём могут быть неточности.
Примеры полезных ответов Нейро на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Нейро.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Нейро
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Tue Jun 17 2025 10:03:28 GMT+0300 (Moscow Standard Time)