Какие советы можно дать для успешного прохождения собеседования на должность?

Несколько советов для успешного прохождения собеседования на должность:

• Подготовить и отрепетировать самопрезентацию. dzen.ru Это придаст уверенности и выгодно подчеркнёт мотивацию. dzen.ru Нужно рассказывать только о том, что совпадает с профилем компании и вакансии. dzen.ru
• Продемонстрировать совпадение мировоззрения. dzen.ru Нужно дать понять нанимателям, что вы разделяете миссию и ценности организации. dzen.ru
• Рассказать о релевантных качествах и опыте. dzen.ru Следует выбрать те навыки, качества и кейсы, которые сочетаются с требованиями вакансии. dzen.ru Слова нужно подкрепить фактами. dzen.ru
• Объяснить, почему вы хотите работать именно в этой компании и на этой должности. dzen.ru Примеры подходящих ответов: «доверяю продуктам компании», «цели компании сочетаются с моими внутренними целями». dzen.ru
• Следить за мимикой и жестами. dzen.ru Перед встречей стоит найти позу, в которой будет комфортно вести длительную беседу и чувствовать себя уверенно. dzen.ru
• Быть в меру самокритичным. dzen.ru Если попросили рассказать о своих слабых сторонах, не стоит отвечать «У меня их нет». dzen.ru Лучше назвать одну-две слабые стороны, не несущие критической угрозы для рабочего процесса, и рассказать о том, как вы работаете над их устранением. dzen.ru
• Задавать вопросы. www.klerk.ru practicum.yandex.ru Это покажет заинтересованность, профессионализм и нацеленность на успех. www.klerk.ru

После собеседования рекомендуется рефлексировать и в доброжелательной форме запрашивать обратную связь у рекрутера. hh.ru