Какие преимущества предоставляет гибридный график работы в крупных торговых сетях?

Гибридный график работы в крупных торговых сетях может предоставлять различные преимущества как для сотрудников, так и для работодателей. testwork.io kadri.ru

Для сотрудников гибридный график предлагает, например:

• Гибкость и комфорт. itanddigital.ru Возможность выбирать, где и когда работать, позволяет адаптировать рабочее время под индивидуальные потребности. itanddigital.ru
• Экономию времени и денег. itanddigital.ru Удаленная работа избавляет от траты времени на дорогу до офиса и обратно. itanddigital.ru Также можно сэкономить на коммунальных услугах, обедах вне дома и транспортных расходах. itanddigital.ru
• Баланс между работой и личной жизнью. itanddigital.ru Более гибкий график позволяет уделять больше времени семьям, хобби, здоровью и другим важным аспектам жизни. itanddigital.ru
• Возможность уединённо подумать над решением важных задач. testwork.io В офисе не всегда получается сосредоточиться, а дома легче сконцентрироваться на выполнении задачи. www.rambler.ru

Для работодателей гибридный график даёт, например:

• Повышение эффективности труда. testwork.io Когда сотрудники могут самостоятельно планировать свой день, они более чётко находят правильный баланс между работой и отдыхом. testwork.io
• Стабилизацию психологической обстановки в коллективе. testwork.io Работники получают больше времени для налаживания личной жизни, их психоэмоциональное состояние значительно улучшается. testwork.io
• Возможность найма высококлассных специалистов из других регионов и стран. testwork.io Даже крупным компаниям трудно создать идеальные условия, чтобы привлечь профессионалов из отдалённых локаций. testwork.io
• Снижение затрат. kadri.ru При гибриде работодателем нужно обеспечивать сотрудникам меньше мест в офисе, а значит можно арендовать и обустраивать меньшую площадь. kadri.ru
• Повышение устойчивости к кризисам. kadri.ru Гибридный формат позволяет компании быстрее адаптироваться к изменениям внешней среды, таким как пандемии или другие форс-мажорные обстоятельства. kadri.ru