Некоторые преимущества работы в период декретного отпуска по сравнению с полным выходом на работу:

• Менее жёсткий отбор. 34 Временный характер работы позволяет работодателю снизить критерии опытности, квалификации и личных качеств замещающего сотрудника. 4
• Новый опыт. 34 Работа на декретной должности даёт возможность освоить новые навыки и получить запись в трудовой книжке, что можно указать в резюме. 34
• Шанс остаться работать в той же компании. 3 Временное сотрудничество часто представляет собой продолжительный испытательный срок, за время которого есть шанс проявить себя. 4 Возможно, что после выхода сотрудницы предложат работу в той же компании, но на другой должности. 3
• Трудовые права. 34 У временного сотрудника есть те же права и гарантии, что и у остальных: ежегодный отпуск, право ухода на больничный, заработная плата не ниже оклада ушедшей сотрудницы, начисление трудового стажа. 34