Преимущества найма ИП в качестве управляющего:

• Экономия на НДФЛ и страховых взносах. 2 ИП самостоятельно платит только 6% от своей прибыли, в то время как директор обязан уплатить 13% или 15% НДФЛ. 2 Также за счёт расходов на управляющего можно снизить налогооблагаемую базу по налогу на прибыль. 3
• Перенос ответственности. 2 Управляющий несёт ответственность за выполнение своих обязанностей и уплату налогов в бюджет. 2
• Оплата в удобное время. 2 Выплаты управляющему производятся не по нормам трудового законодательства, ему можно платить вознаграждение за работу в удобное для компании время. 2
• Возможность возложить на ИП больше обязанностей. 2 Сторонний управляющий не имеет статуса штатного сотрудника, соответственно на него можно возложить больше обязанностей, чем на штатного работника по ТК РФ. 2

Риски, связанные с наймом ИП в качестве управляющего:

• Переквалификация договора об оказании услуг в трудовой. 2 Если налоговой службе удастся доказать, что выплаты управляющему являются его зарплатой, то суд переквалифицирует отношения в трудовые. 4 Тогда обществу будет отказано в признании расходов, связанных с оплатой вознаграждения управляющего, и будет сделан перерасчёт недостающих взносов. 4
• Сложности с банками. 4 Банки не пропустят снятие налички сверх лимитов, а если управляющий будет злоупотреблять наличным оборотом, то быстро заблокируют счёт. 4
• Штрафы и пени. 4 На компанию могут быть начислены штрафы за неуплату налогов за сотрудника в размере 20% и соответствующие пени. 4

Выбор между наймом ИП в качестве управляющего и другими вариантами управления компанией зависит от конкретных обстоятельств и целей бизнеса.