Какие преимущества и недостатки работы самозанятым в торговых сетях?

Некоторые преимущества работы самозанятых в торговых сетях:

• Быстрый вывод на смену. www.retail.ru В отличие от оформления по трудовому договору, для самозанятого достаточно подписать гражданско-правовой договор, и он готов приступить к задаче. www.retail.ru
• Возможность нанимать персонал под задачу. www.retail.ru Отношения с самозанятыми регламентируются договором, у которого есть сроки. www.retail.ru Легко прекратить взаимоотношения, если необходимости в услугах самозанятого больше нет. www.retail.ru
• Снижение расходов на ФОТ. www.retail.ru Налоговые обязательства остаются на самозанятом, а также отсутствуют обязательные взносы в ПФР и ФСС. www.retail.ru
• Экономическая выгода. www.retail.ru Самозанятый обходится компаниям на 30–40% дешевле штатного сотрудника. www.retail.ru

Некоторые недостатки работы самозанятых в торговых сетях:

• Сложности при оформлении и оплате услуг. www.retail.ru Сотрудничество с самозанятыми может вызвать ряд сложностей у бухгалтера и кадровика, особенно если их больше пяти. www.retail.ru
• Риск работы с недобросовестным человеком. www.klerk.ru Есть риск не получить чек, подтверждающий, что самозанятый задекларировал доход. www.klerk.ru
• Ограничения по доходам. www.insales.ru kontur.ru Чтобы сохранить статус, доход самозанятого не должен превышать 2,4 млн рублей в год. www.insales.ru kontur.ru
• Отсутствие социальных гарантий. www.insales.ru kontur.ru Так как самозанятые не платят обязательные страховые взносы, они не имеют права на оплачиваемый отпуск, больничный, пенсию и другие социальные гарантии, которые предоставляются работникам по трудовому договору. www.insales.ru