Преимущества графика работы 4/2 по сравнению с другими режимами:

• Улучшение баланса между работой и личной жизнью. 1 Сотрудники получают ещё один день для отдыха и имеют больше времени для общения с семьёй. 1
• Повышение производительности. 1 Короткий график способствует созданию атмосферы сосредоточенности на работе и заставляет сотрудников эффективно использовать своё время. 1
• Сокращение поездок на работу и воздействия на окружающую среду. 1 Сотрудники тратят меньше денег на дорогу до работы, что уменьшает количество парниковых газов. 1
• Удержание талантов. 1 Компании с четырёхдневной рабочей неделей более конкурентоспособны в привлечении и удержании лучших специалистов. 1

Недостатки графика работы 4/2:

• Более продолжительный рабочий день. 1 Некоторые сотрудники могут счесть удлинённый рабочий день сложной задачей. 1
• Ограниченная совместимость. 1 В некоторых секторах, например, в сфере обслуживания клиентов, больницах и основных службах, четырёхдневная рабочая неделя может привести к истощению. 1
• Потенциал эмоционального выгорания. 1 Его можно избежать с помощью эффективного управления рабочей нагрузкой. 1
• Влияние на обслуживание клиентов. 1 Зависимым от клиента отраслям, таким как розничная торговля, может быть трудно обеспечивать стабильное обслуживание при меньшем количестве рабочих дней. 1
• Возможные финансовые потери. 2 В некоторых случаях, особенно в сфере обслуживания, четырёхдневная неделя может привести к уменьшению доходов. 2

При принятии решения о введении графика работы 4/2 важно тщательно взвесить потребности как работодателей, так и сотрудников, а также требования бизнеса. 1