Преимущества графика работы 2 через 2 для компаний:

• Бесперебойное функционирование. 14 Сотрудники постоянно сменяют друг друга: в дни, когда один работник отдыхает, его сменщик выходит на работу. 3
• Равномерное распределение нагрузки. 4 Каждый работник имеет гарантированные два дня отдыха после напряжённой работы, что позволяет избежать переутомления и выгорания. 4
• Возможность оптимизировать численность персонала. 4 Каждый сотрудник работает достаточно долго, чтобы обеспечить бесперебойную работу в течение всей смены. 4

Недостатки графика работы 2 через 2 для компаний:

• Отсутствие двойной оплаты за выходные. 1 При таком графике труд в выходные дни (суббота и воскресенье) считается нормой. 1
• Сложности с контролем переработок. 2 Нужно ежедневно вести точный учёт отработанных часов, чтобы не допускать переработок. 2
• Путаница при расчёте заработной платы. 1 Если сотрудники подменили друг друга и поменялись сменами без документального оформления, может возникнуть путаница при расчёте зарплаты. 1