Какие преимущества дает внедрение СЭДО для автоматизации кадрового делопроизводства?

Некоторые преимущества внедрения системы электронного документооборота (СЭДО) для автоматизации кадрового делопроизводства:

• Отказ от бумажных документов. www.klerk.ru Это снижает издержки на содержание бумажного архива. www.klerk.ru
• Оптимизация трудозатрат. www.klerk.ru Сотрудники отдела кадров сводят операционные задачи к минимуму и освобождают время для стратегически важных и интересных задач. www.klerk.ru
• Организация работы с сотрудниками на удалёнке. www.klerk.ru Для подписания документов не требуется личное присутствие в офисе. www.klerk.ru
• Укрепление HR-бренда. www.klerk.ru Система даёт сотрудникам удобный способ взаимодействия с работодателем, процессы становятся прозрачными, лояльность сотрудников повышается. www.klerk.ru
• Отслеживание статуса документов. www.klerk.ru Функционал систем позволяет отслеживать актуальный статус документа на любом этапе и контролировать его движение. www.klerk.ru
• Минимизация ошибок человеческого фактора. www.klerk.ru Автоматизация процессов практически исключает ошибки при подписании документов. www.klerk.ru
• Защита от потери данных. hrtek.ru Все файлы хранятся на сервере в электронном виде, поэтому их не повредит, например, пожар или прорыв труб. hrtek.ru
• Рост степени защиты документации. www.sekretariat.ru Увеличивается защита документации от утраты и повреждения, от несанкционированного доступа. www.sekretariat.ru