Какие преимущества дает официальное трудоустройство для работающих пенсионеров?

Некоторые преимущества официального трудоустройства для работающих пенсионеров:

• Право на дополнительный неоплачиваемый отпуск — до 14 календарных дней в году. www.1cbit.ru rskrf.ru Отпуск предоставляется на основании письменного заявления работника. www.1cbit.ru
• Увольнение без отработки. www.1cbit.ru Пенсионер может уволиться в любой день «в связи с выходом на пенсию», и работодатель обязан отпустить его в тот же день. www.kdelo.ru Однако, однажды воспользовавшись такой возможностью, уволиться по той же причине второй раз пенсионер уже не имеет права. www.kdelo.ru
• Право на полный рабочий день. www.1cbit.ru Работодатель не обязан предоставлять неполную занятость. www.1cbit.ru
• Возможность работать в ночное время, сверхурочно и в выходные дни. www.1cbit.ru www.kdelo.ru
• Право на ежегодный оплачиваемый отпуск — 28 календарных дней. www.kdelo.ru Если работник-пенсионер относится к внешнему совместителю, он может рассчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск, который предоставляют одновременно с отпуском по основному месту работы. www.kdelo.ru
• Возможность работать по совместительству. www.1cbit.ru Закон не запрещает пенсионерам иметь несколько трудовых договоров одновременно, включая работу по основному месту и по совместительству. www.1cbit.ru