Использование общего контента в корпоративной коммуникации даёт следующие преимущества:

• Оперативное информирование сотрудников о новостях компании, событиях из корпоративной жизни и различных активностях. 2 Это повышает уверенность работников в заботе компании о них и в том, что они причастны к общему делу. 2
• Создание единого информационного пространства. 4 Контент объединяет персонал независимо от географического расположения. 4
• Укрепление корпоративной культуры. 4 Трансляции обучающих программ, мотивационных роликов и сюжетов о жизни компании способствуют формированию у сотрудников чувства причастности и общих ценностей. 4
• Повышение вовлечённости и лояльности персонала. 4 Интерактивный контент, например опросы или викторины, может вовлечь сотрудников и собрать ценную обратную связь. 4
• Быстрая адаптация новичков. 3 В корпоративной социальной сети люди быстрее знакомятся, у новых сотрудников есть возможность задать интересующий вопрос любому из коллег, найти специалистов сходного профиля и наладить с ними контакт. 3