Некоторые преимущества грамотно составленного штатного расписания для бизнеса:

• Отслеживание текущей структуры компании и оптимизация расходов. 1 В штатном расписании можно увидеть, сколько отделов в компании, сколько сотрудников в каждом, кто управляет этими отделами, какую зарплату получают работники. 3
• Понятная субординация и налаженная коммуникация между департаментами. 1 Сотрудники должны ознакомиться со штатным расписанием, чтобы понимать порядок субординации и соблюдать его. 1
• Эффективный контроль бизнес-процессов. 1 Топ-менеджмент может более эффективно контролировать работу подразделений по данным штатного расписания. 1
• Формирование пула должностей. 1 Их можно закрывать в случае сокращения нагрузки на отдел или открывать для масштабирования предприятия. 1
• Прозрачная финансовая политика. 1 Это вызывает доверительные отношения в коллективе и помогает избежать проблем с налоговой инспекцией. 1
• Защита в судебных разбирательствах. 14 В случае судебных разбирательств, связанных с вынужденным сокращением сотрудников, штатное расписание доказывает наличие или отсутствие рабочих мест в подразделениях. 1