Некоторые отрицательные качества, которые можно превратить в сильные стороны при поиске работы:

• Недоверчивость. 2 Можно описать, как человек тщательно проверяет каждого поставщика. 2
• Самокритичность. 2 Можно подчеркнуть ответственный подход к выполнению обязанностей и ориентацию на качество. 2
• Самоуверенность. 2 Можно описать лидерские наклонности и способность повести за собой коллектив. 2
• Застенчивость. 2 Можно указать на низкий уровень конфликтности и вежливость с начальством. 2
• Тревожность. 2 Можно подчеркнуть, что человек ответственно выполняет работу, боясь ошибиться. 2
• Требовательность. 2 Можно описать стремление к максимально высоким результатам от себя и подчинённых. 2
• Привычка опаздывать. 2 Можно компенсировать её возможностью работать сверхурочно или высокой работоспособностью. 2
• Излишний педантизм. 2 Можно описать как аккуратность в работе и стремление тщательно выполнить поставленную задачу. 2

Важно понимать, что не все недостатки личности трансформируются в достоинства. 3 Также не стоит указывать негативные характеристики, если они напрямую связаны с профессиональной деятельностью. 2