Некоторые особенности производственного календаря, которые учитываются при планировании рабочего времени в компаниях:

• Учёт рабочих, праздничных и выходных дней. 4 Производственный календарь составляют за год до вступления в силу, в нём указывают основное расписание предприятия. 4
• Возможность внесения специфичных выходных дней. 3 Это могут быть профессиональные праздники, разрешённые выходные дни, связанные с празднованием религиозных знаменательных дат, или нерабочие дни другого характера. 3
• Автоматический подсчёт рабочих дней за полный период. 3 Производится подсчёт нормы рабочих часов, и если есть переработка, то она также подсчитывается и учитывается при формировании заработной платы. 3
• Планирование отпуска. 3 Программа производственного календаря автоматически уведомляет бухгалтера о предстоящих датах и формировании приказа на отпуск. 3
• Определение временных рамок договоров. 3 Если составлен трудовой договор на короткий срок, то производственный календарь напомнит об определении временных рамок договоров, рассчитывая дату, которая наступит через заданное количество рабочих или календарных дней. 3

Также при формировании графика работы учитывают, что в предпраздничный день длительность рабочего дня или смены уменьшается на 1 час. 5