Некоторые особенности подачи заявления о приёме на работу для иностранных граждан:

• Общий пакет документов. 1 Иностранный гражданин должен принести паспорт или другой документ, который удостоверяет личность, документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального персонифицированного учёта (СНИЛС), и документы об образовании, квалификации или наличии специальных знаний. 1
• Дополнительные документы в зависимости от статуса. 1 Временно проживающий иностранец дополнительно предъявляет разрешение на временное проживание, а постоянно проживающий — вид на жительство. 1 Временно пребывающий иностранец предъявляет разрешение на работу или патент. 1
• Уведомление МВД. 23 В течение трёх дней с даты подписания трудового договора нужно письменно уведомить МВД о приёме иностранца на работу. 23 Уведомление составляют по строгой форме и отправляют в миграционную службу по месту регистрации компании или ИП. 2
• Ограничения по работе. 1 Временно пребывающие или временно проживающие в России иностранцы могут работать только в том регионе, где им разрешено временное проживание, или в том регионе, где им выдано разрешение на работу или патент, и только по той профессии, которая указана в разрешении. 1