Какие особенности имеет режим работы предприятий в период длительных выходных?

Некоторые особенности режима работы предприятий в период длительных выходных:

• Предоставление выходных дней. 24 При пятидневной рабочей неделе сотрудникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной — один. 4 Как правило, оба выходных дня предоставляются подряд. 4
• Предоставление выходных в различные дни недели. 24 Если приостановка работы в выходные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям, выходные дни предоставляются в различные дни недели поочерёдно каждой группе работников. 24
• Работа в выходные дни в исключительных случаях. 3 Она возможна, если имеется письменное согласие работника и письменный приказ (распоряжение) работодателя. 3 Например, для выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом. 3
• Компенсация работы в выходные дни. 3 По желанию работника вместо повышенной оплаты ему может быть предоставлен другой день отдыха (отгул). 3 Если работник выбрал отгул, ему необходимо предоставить полный день отдыха даже в том случае, если в выходной день он отработал менее 8 часов. 3