Какие особенности имеет график работы в предпраздничные дни в республике?

Возможно, имелись в виду общие особенности графика работы в предпраздничные дни, а не конкретные правила для определённой республики.

Согласно статье 95 Трудового кодекса РФ, продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. 24 Это правило распространяется на всех работников, работающих по трудовому договору, за некоторым исключением. 2

Некоторые исключения:

• Непрерывные действующие организации, где нельзя допустить перерыв в работе. 24 В таких организациях работникам, которые отработали полный предпраздничный день, переработка компенсируется предоставлением дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы. 24
• Отдельные виды работ, для которых невозможно уменьшение продолжительности работы (смены) в предпраздничный день. 4

Если у сотрудника обычная продолжительность рабочего дня (смены) — 1 час или менее, то в предпраздничный день ему приходить на работу вовсе не требуется. 1

Речь идёт только о предпраздничных днях, которые предшествуют официальным нерабочим праздничным дням, установленным в РФ. 2 Перечень таких дней установлен в ст. 112 ТК РФ. 2