Какие основные преимущества имеет наличие релевантного опыта при устройстве на работу?

Некоторые преимущества наличия релевантного опыта при устройстве на работу:

• Сокращение сроков найма. xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai Когда чётко описан релевантный опыт, работодатель меньше тратит времени на «не тех» кандидатов и быстрее понимает, кого звать на интервью. xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai
• Повышение качества и стоимости подбора. xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai Выше шанс, что сотрудник останется в компании и быстро вольётся. xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai
• Улучшение эффективности работы. xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai Человек с нужным опытом не «учится с нуля». xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai
• Демонстрация профессионализма. getresume.ru Соискатель с релевантным опытом имеет историю деятельности в той же сфере, понятие о задачах, которые будут стоять перед ним, и представление о потенциальных «подводных камнях». getresume.ru

Однако в некоторых сферах актуальность большого релевантного опыта падает, и он иногда считается скорее недостатком, чем преимуществом. getresume.ru Всё зависит от конкретной ситуации: как ставит себя опытный специалист, какие задачи у HR-менеджера, какие цели и стратегии у компании. getresume.ru