Некоторые ошибки, которые чаще всего возникают при заполнении отчётов о трудовом стаже:
- Отчёт не по всем сотрудникам. dzen.ru В форму СЗВ-СТАЖ нужно включать весь персонал, с которым заключили трудовые или гражданско-правовые договоры. dzen.ru Например, внештатных сотрудников и физлиц, которые работают по договорам авторского заказа и лицензионным договорам. dzen.ru
- Не включение данных на пенсионеров. dzen.ru Если в организации трудятся сотрудники, которые в текущем году выходят на пенсию, форму СЗВ-СТАЖ на них подают дважды: первый раз — при увольнении сотрудника, второй раз — при сдаче годовой отчётности. dzen.ru
- Внесение лишних людей. www.1cbit.ru В форму случайно могут попасть самозанятые, ИП, учредители, с которыми не заключены трудовые договоры, стажеры, трудящиеся по ученическому договору, уволенные до этого работники, получившие в отчётном периоде премию или иные выплаты. www.1cbit.ru
- Неверные данные о сотруднике. dzen.ru www.1cbit.ru Если ошибиться в данных сотрудника (ФИО, СНИЛС), ПФР примет отчётность частично и пришлёт протокол об ошибке. dzen.ru
- Неточные сведения о стаже. dzen.ru www.1cbit.ru Например, неверно указан страховой стаж сотрудника или не введён больничный лист. dzen.ru
Для исправления ошибок можно сдать СЗВ-КОРР с типом «Корректирующая» и включить только тех работников, в сведениях о которых компания допустила ошибку. dzen.ru www.kdelo.ru