Некоторые навыки и компетенции, необходимые для карьерного роста в должности ведущего специалиста:

• Управление цифровой трансформацией. 1 Умение внедрять и адаптировать новые технологии в бизнес-процессы. 1
• Аналитика больших данных (Big Data). 1 Навыки работы с инструментами, такими как Python, SQL и Tableau, для анализа и визуализации данных. 1
• Проектное управление (Agile, Scrum). 1 Опыт работы в гибких методологиях и управления кросс-функциональными командами. 1
• Стратегическое мышление. 14 Способность видеть долгосрочные цели и выстраивать стратегии их достижения. 1
• Эмоциональный интеллект. 1 Умение эффективно взаимодействовать с коллегами и разрешать конфликты. 1
• Кросс-культурная коммуникация. 1 Навыки работы в международных командах и с клиентами из разных стран. 1
• Владение ERP-системами (SAP, Oracle). 1 Умение настраивать и оптимизировать корпоративные системы управления ресурсами. 1
• Знание языков программирования (Python, R). 1 Для автоматизации процессов и анализа данных. 1
• Опыт работы с CRM-системами (Salesforce, HubSpot). 1 Для управления клиентскими базами и повышения продаж. 1
• Знание стандартов ISO и методологий управления качеством. 1 Для повышения эффективности бизнес-процессов. 1

Выбор конкретных навыков и компетенций зависит от требований конкретной вакансии.