Несколько лайфхаков, которые могут помочь выделиться среди других кандидатов при поиске работы:
Продемонстрировать свои навыки и достижения. vc.ru В резюме и мотивационном письме нужно указать ключевые навыки и достижения, которые можно предложить работодателю. vc.ru Подкрепить слова реальными примерами и дополнительными документами, которые подтверждают компетентность. vc.ru
Правильно презентовать опыт работы. vc.ru Составлять резюме по фактическому опыту работы, а не по названиям должностей в трудовой. vc.ru Например, если по трудовой кандидат был менеджером по продажам, но на практике занимался продвижением продукта, то лучше написать «Бренд-менеджер». vc.ru
Исследовать компанию. vc.ru Узнать её цели, миссию и ценности. vc.ru Показать, что кандидат хорошо осведомлён о предприятии и готов внести свой вклад в его развитие. vc.ru
Отправить индивидуальное письмо. vc.ru Можно использовать имя рекрутера, если оно известно, и указать, почему кандидат считает, что подходит для конкретной вакансии. vc.ru
Работать над своим имиджем и персональным брендом. vc.ru Можно разработать личное портфолио, поддерживать профиль в социальных сетях, где рассказывать о достижениях и профессиональных интересах. vc.ru
Проявлять проактивность. ecvdo.ru Активно искать возможности через различные каналы: подписки с вакансиями, специализированные сайты по трудоустройству, ярмарки вакансий и профессиональные мероприятия. ecvdo.ru
Демонстрировать личные качества. ecvdo.ru Важно не только обладать профессиональными навыками, но и демонстрировать личные качества, такие как ответственность, стрессоустойчивость и мотивация. ecvdo.ru
Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.