Некоторые бонусы и премии, которые могут получать администраторы салонов красоты в Москве:

• Премия за прирост клиентов. 1 Например, за каждые 10% прироста можно устанавливать бонус в размере 10–15% от зарплаты. 1
• Премия за увеличение выручки. 1 За рост выручки салона на 15% можно добавить 5–10% к зарплате администратора. 1
• Премия за отсутствие жалоб от клиентов. 1 Положительные отзывы и отсутствие конфликтов также могут стать поводом для бонусов. 1
• Бонус за продажи косметики и услуг. 1 Например, за каждые 15 000 рублей от проданных товаров — бонус 5–10%. 1

Важно сделать систему бонусов максимально прозрачной, чтобы администратор чётко знал, за какие действия он способен получить дополнительное вознаграждение. 2