Какие аспекты входят в задачи Минтруда России?

Некоторые аспекты, которые входят в задачи Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд России):

• Выработка и реализация государственной политики в сфере демографии, труда, уровня жизни и доходов, оплаты труда, пенсионного обеспечения и других областей. 35
• Нормативно-правовое регулирование в сферах социального страхования (за исключением обязательного медицинского страхования), условий и охраны труда, социального партнёрства и трудовых отношений, занятости населения и безработицы, трудовой миграции и других. 35
• Социальная защита населения, в том числе семьи, женщин и детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, граждан, пострадавших в результате чрезвычайных ситуаций. 35
• Социальное обслуживание населения, организация опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан, оказание протезно-ортопедической помощи, реабилитация инвалидов и другие задачи. 35
• Разработка и организация внедрения мер, направленных на предупреждение коррупции в организациях, контроль за выполнением этих мер. 3
• Управление государственным имуществом и оказание государственных услуг в установленной сфере деятельности. 35