Международные праздники могут негативно влиять на режим работы организаций с непрерывным циклом производства. 25 В этот период такие производства функционируют в ограниченном режиме, их производительность падает на 15–20%. 2

Однако есть и положительные стороны: отдохнувшие сотрудники, возвращаясь на производство или в офисы, могут быть более продуктивными, что в краткосрочной перспективе позитивно для организаций и их производительности. 5

Также длинные праздничные выходные могут приводить к нарушению цепочек поставок: например, если предприятия работают с поставщиками, которые могут приостановить свою деятельность на каникулы. 5

При этом предприятия непрерывного цикла могут продолжать работать по своему сменному графику. 1

Таким образом, влияние праздников на режим работы организаций зависит от конкретных условий и обстоятельств.