Сменность работы сотрудников может влиять на количество рабочих мест при проведении специальной оценки условий труда (СОУТ). 12

В этом случае сменность выполнения работ позволяет сократить количество рабочих мест. 1 Это связано с тем, что при сменной работе сотрудники сменяют друг друга, и по сути рабочие места не меняются. 1 Например, если на смене трудится только один охранник из четырёх, то учитывается одно рабочее место. 2

Также сменность работы учитывается при определении аналогичных рабочих мест. 13 Аналогичными считаются места, на которых работники имеют одинаковые должности, профессии, специальности, выполняют типичные должностные функции на идентичном оборудовании, при использовании одинакового инструментария, при этом они все расположены в одной или нескольких одинаковых рабочих зонах. 1