Распределение рабочих часов на предприятиях разных отраслей промышленности в течение года зависит от специфики работы и выбранного режима учёта рабочего времени. www.moedelo.org www.b-kontur.ru
Некоторые варианты:
- Подённый учёт. www.b-kontur.ru Продолжительность ежедневной смены одинаковая. www.b-kontur.ru Самый частый вариант: 8 часов работы в день для 40-часовой рабочей недели. www.b-kontur.ru Работа сверх этой нормы признаётся сверхурочной в любом случае. www.b-kontur.ru
- Понедельный учёт. www.b-kontur.ru Важно соблюдать продолжительность рабочего времени в течение недели. www.b-kontur.ru Обычный вариант — 40-часовая рабочая неделя, для некоторых категорий сотрудников устанавливается более короткая рабочая неделя. www.b-kontur.ru В разные дни недели сотрудник может отрабатывать разное количество часов, но в сумме недельная норма должна соблюдаться. www.b-kontur.ru
- Суммированный учёт. www.b-kontur.ru assistentus.ru Вводится при производственной необходимости: если работы организованы вахтовым методом, при гибком графике, при многосменном режиме, при круглосуточной работе. www.b-kontur.ru Суммированный учёт можно ввести по всей организации или для некоторых сотрудников, а также при выполнении некоторых видов работ. www.b-kontur.ru
При любом способе учёта общее количество рабочих часов за учётный промежуток, который не превышает года, должно соответствовать нормативам, установленным в законодательстве. assistentus.ru Например, согласно ст. 91 ТК РФ, нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю. www.b-kontur.ru