Вопросы к Поиску с Алисой

Примеры ответов Поиска с Алисой
Главная / Другое / Как правильно отменить данные о трудовой деятельности сотрудника в ЕФС-1?
Вопрос для Поиска с Алисой
13 декабря

Как правильно отменить данные о трудовой деятельности сотрудника в ЕФС-1?

Алиса
На основе источников, возможны неточности

Чтобы отменить данные о трудовой деятельности сотрудника в ЕФС-1, нужно заполнить таблицу так же, как в изначальном, неправильном отчёте. astral.ru Затем поставить «Х» в столбце «Признак отмены записи». astral.ru

Дата отмены мероприятия указывается та же, что в исходном отчёте. www.kdelo.ru

Например, чтобы отменить запись о приёме на работу, нужно заполнить строку по данному сотруднику в полном соответствии с первоначальными сведениями, а затем в графе «Признак отмены» поставить «Х». www.kdelo.ru

Если данные касаются приёма на работу или увольнения по трудовому договору, а также подписания или прекращения договора ГПХ, то подать отменяющий отчёт ЕФС-1 нужно не позднее одного рабочего дня после отмены ранее поданных сведений. www.kdelo.ru Если отмена касается мероприятия, которое не касается приёма/увольнения или заключения/расторжения договора ГПХ, то сдать отменяющую форму ЕФС-1 нужно не позднее 25-го числа по окончании отчётного месяца. www.kdelo.ru

Примеры полезных ответов Поиска с Алисой на вопросы из разных сфер. Вопросы сгенерированы нейросетью YandexGPT для актуальных тем, которые определяются на базе обобщённых запросов к Поиску с Алисой.
Задать новый вопрос
Задайте вопрос...
…и сразу получите ответ в Поиске с Алисой
Войдите, чтобы поставить лайк
С Яндекс ID это займёт пару секунд
Войти
Mon Jul 28 2025 17:04:21 GMT+0300 (Moscow Standard Time)