Как правильно оформить командировку?

Для правильного оформления командировки необходимо выполнить следующие шаги: secrets.tinkoff.ru

1. Издать приказ о командировке. secrets.tinkoff.ru Можно использовать унифицированную форму Т-9 или Т-9а, если едет несколько человек, либо составить документ в произвольной форме. secrets.tinkoff.ru В приказе нужно указать основные параметры поездки: цель, вид транспорта, продолжительность в календарных днях, даты отъезда и возврата. sbis.ru
2. Ознакомить с приказом работника под подпись. sbis.ru Если категория сотрудника льготная, нужно получить у него согласие на командирование и предупредить о праве отказаться от командировки. sbis.ru
3. Перечислить на карту или выдать наличными аванс на командировку. secrets.tinkoff.ru В него входят суточные и деньги на расходы, которые работник понесёт в командировке, в частности на проезд и проживание. secrets.tinkoff.ru
4. После возвращения из командировки работник должен сдать в бухгалтерию авансовый отчёт. secrets.tinkoff.ru Это нужно сделать не позднее 3 рабочих дней, приложив к отчёту документы, подтверждающие расходы. secrets.tinkoff.ru

В каждой компании может быть составлен локальный акт, регулирующий процесс командирования сотрудников. b2b.tutu.ru Перед рабочей поездкой важно ознакомиться с положением о командировках в компании, чтобы точно знать, какие расходы возместят, а какие нет. b2b.tutu.ru