Подчинение и дисциплина положительно влияют на производительность труда. 14 Вот некоторые способы:

• Повышение производительности работы в целом и каждого сотрудника в частности. 1 Это происходит благодаря тому, что сотрудники чётко понимают предъявляемые к ним требования и решают поставленные задачи максимально точно. 3
• Выпуск качественной продукции. 1 Дисциплина помогает выпускать качественную продукцию, так как сотрудники знают, за какие действия получат вознаграждение, а какие приведут к санкциям. 4
• Рациональное использование времени. 1 Сотрудники не тратят время на формальные процедуры и успевают выполнять свои основные функции. 3
• Повышение мотивации. 4 Соблюдение дисциплины труда положительно отражается на финансовых результатах работы компании, предотвращает травматизм и повышает мотивацию. 4