Организация и проведение волонтёрских мероприятий молодёжными движениями включают несколько этапов: 3

1. Организационный. 3 Создание волонтёрской команды и привлечение новых участников. 3
2. Обучающий. 3 Обучение волонтёров навыкам первичной профилактики и пропаганды волонтёрского движения. 3
3. Проектирование. 3 Планирование мероприятий по пропаганде волонтёрского движения. 3
4. Деятельность по проекту. 3 Реализация запланированных действий. 3
5. Подведение итогов. 3 Анализ работы и определение перспектив развития волонтёрского движения. 3

Формы организации волонтёрских отрядов в зависимости от конкретных условий и возможностей: 1

• Команда. 1 Группа от 3 до 30 человек активистов, созданная на базе общественной организации, молодёжного клуба или учебного заведения. 1 У группы есть лидер, установленное место сбора и план работы. 1
• Агентство. 1 Независимые друг от друга отдельные люди, объединённые общей идеей и привлекаемые по мере необходимости. 1 Как правило, у агентства есть ядро в виде инициативной группы, которая время от времени организует мероприятия. 1
• Система. 1 Объединение команд и агентств, подчиняющихся общим правилам и идеологии. 1 Такая форма организации имеет финансовую поддержку, офис, документацию, а порой и официальную регистрацию. 1

Для привлечения волонтёров можно использовать объявления, рекламные плакаты и листовки в местах массового пребывания молодёжи (клубы, учебные заведения). 1 Также можно проводить акции и приглашать участников через друзей и близких. 1

Волонтёрские мероприятия могут проводиться в разных формах: 2 социальные акции, социально-педагогические десанты, праздники, конкурсы, встречи, мастер-классы, уроки здоровья, экспедиции и другие. 2