Как менялась система поиска работы в России за последние десятилетия?

Некоторые изменения системы поиска работы в России за последние десятилетия:

• Появление интернет-ресурсов. hh.ru К началу нового тысячелетия в России запустили многие интернет-сервисы, которые полностью изменили рынок труда. hh.ru К середине нулевых годов на сайтах по поиску работы были размещены миллионы резюме россиян. hh.ru
• Развитие облачных технологий. hh.ru Это позволило значительно снизить цену автоматизированных решений для рекрутмента, упростить их использование и дать пользователям возможность работать не только с компьютеров, но и с мобильных устройств. hh.ru
• Использование социальных сетей. trends.rbc.ru Исследование Worki показало, что каждый второй кандидат до 34 лет ищет работу в соцсетях. trends.rbc.ru При этом почти 70% опрошенных находят вакансии в тематических группах, а 36% респондентов откликаются на посты в профилях компаний. trends.rbc.ru
• Распространение удалённого формата работы. huntflow.media www.sobaka.ru Из-за пандемии люди по всему миру перешли на дистанционный формат работы. trends.rbc.ru Теперь во многих компаниях действует гибкая система работы: часть сотрудников остаётся в офисе, часть переходит на работу из дома, а остальные — на смешанный формат в зависимости от текущих задач. trends.rbc.ru
• Использование фрилансеров и независимых подрядчиков. trends.rbc.ru Всё больше компаний прибегают к открытой рабочей силе: нанимают фрилансеров и независимых подрядчиков по мере необходимости. trends.rbc.ru