Как меняется график работы в период длинных выходных?

Возможно, имелся в виду скользящий график работы, при котором выходные могут выпадать на разные дни недели. 12 В таком случае график не меняется в период длинных выходных, но непрерывный отдых в течение недели должен быть не меньше 42 часов (ст. 110 ТК РФ). 2

Если для сотрудника со скользящим графиком рабочий день выпал на государственный праздник, его придётся отработать. 3 При этом праздничный день следует оплатить по двойному тарифу либо предоставить дополнительный выходной в какой-либо другой день (договорным порядком). 3

Работодатель вправе изменять график работы, но обычно уведомляет сотрудников об этом заранее, например, не менее чем за месяц до вступления изменений в силу. 3