Менталитет может влиять на коллективное поведение следующим образом:

• Определять актуальные варианты построения взаимодействия внутри различных групп. 1 Ценности и нормы страны определяют, как люди взаимодействуют друг с другом, вырабатывают приемлемые нормы поведения и подходящие типы взаимодействий. 1
• Формировать чувство социальной солидарности. 2 Осознание себя частью определённой общности формирует стремление поддерживать внутригрупповые связи и оказывать моральную, материальную и организационную поддержку членам своей группы. 2
• Отражать особенности человеческого поведения, символические образы и традиции в организационной культуре коллектива. 4 Доминирующие в нём моральные нормы и ценности, принятый кодекс поведения, традиции, формирующиеся с момента образования организации, разделяются большинством сотрудников. 4