Вопросы к Поиску с Алисой
Согласно статье 95 Трудового кодекса РФ (ред. от 07.04.2025), в непрерывно действующих организациях и на отдельных видах работ, где невозможно уменьшение продолжительности работы (смены) в предпраздничный день, переработка компенсируется предоставлением работнику дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы. sudact.ru www.consultant.ru
При этом статья 95 ТК РФ не устанавливает порядок сокращения рабочего времени накануне праздника. base.garant.ru Работодатель должен определить его в правилах внутреннего трудового распорядка или в трудовом договоре с работником. base.garant.ru