Как исчисляется норма рабочего времени на календарные периоды?

Норма рабочего времени на календарные периоды (месяц, квартал, год) исчисляется в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 №588н. its.1c.ru www.consultant.ru

Расчёт ведётся по графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. www.consultant.ru Норма исчисляется исходя из продолжительности ежедневной работы (смены): www.consultant.ru

• при 40-часовой рабочей неделе — 8 часов; www.consultant.ru
• при продолжительности рабочей недели менее 40 часов — количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней. www.consultant.ru

Норма рабочего времени конкретного месяца рассчитывается так: its.1c.ru

1. Продолжительность рабочей недели (40, 39, 36, 30, 24 и т. д. часов) делится на 5. its.1c.ru www.consultant.ru
2. Умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели конкретного месяца. its.1c.ru www.consultant.ru
3. Из полученного количества часов вычитается количество часов в этом месяце, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней. its.1c.ru www.consultant.ru

Норма рабочего времени в целом за год исчисляется аналогичным образом: its.1c.ru

1. Продолжительность рабочей недели делится на 5. its.1c.ru www.consultant.ru
2. Умножается на количество рабочих дней по календарю пятидневной рабочей недели в году. its.1c.ru www.consultant.ru
3. Из полученного количества часов вычитается количество часов, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней. its.1c.ru www.consultant.ru

Норма рабочего времени на год обычно представляется в виде производственного календаря. its.1c.ru